从“卖别人的IP”，到“造自己的IP”，再到成为让原创IP被发现、被商品化、被全球消费者购买的平台，名创优品正在尝试把过去十多年积累的渠道和供应链基础设施，向IP产业链上游延伸。
9月1日，据日产汽车消息，日产汽车公司近日与本田技研工业株式会社（以下简称“Honda”）已签署联合开发协议，双方将对构成下一代软件定义汽车（software-defined vehicle，SDV）核心的多个电子控制单元（Electric Control Unit，ECU）进行标准化，同时也包括在这些ECU上运行的车载操作系统、中间件和车辆控制软件的关键部分。基于联合开发的ECU及软件所构建的电子电气（E/E）架构，计划自2029财年起，陆续应用于两家公司各自的下一代SDV车型中。
今日有2只新股申购，超纯应材（301717.SZ），发行价格为65.99元/股；国仪公司（688828.SH），发行价格为21.22元/股。特别提示：对于不看好的新股可以选择不参与，不能“闭眼打新”或“随意弃购”，避免影响自身打新资格。
据“山水阜康”微信公众号消息，8月17日，新疆阜康市林业和草原局通报称，为切实加强新疆天池博格达峰自然保护区监管，严厉打击未经许可擅自进入保护区开展徒步穿越的违法行为，充分发挥查处一案、警示一片的教育震慑作用，引导广大群众自觉遵守自然保护相关法律法规，现将周某、叶某某、韩某某、顾某某非法穿越保护区案件通报。经查：2026年8月5日，周某、叶某某、韩某某、顾某某四人，在未依法取得进入新疆天池博格达峰自然保护区审批手续的情况下，擅自进入该自然保护区开展徒步穿越活动。上述行为扰乱自然保护区管理秩序，对保护区高山植被、野生动物栖息环境带来潜在破坏风险。依据相关法律法规，结合案件违法情节，该局依法对4名当事人分别作出行政处罚。
据澎湃新闻消息，近日，针对上海市人大代表在市十六届人大四次会议中提出的“关于进一步完善育儿假制度并强化月经假落实的建议”，上海市卫健委给予答复。答复称，2021年施行的《上海市人口与计划生育条例》明确，符合规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁前，双方每年各享受育儿假五天，休假期间工资照发。同时，鼓励用人单位采取灵活休假和弹性工作措施，支持家庭生育、养育。总体来看，自三孩生育政策实施以来，育儿假制度实施情况良好。代表提出的延长育儿假、优化成本分担等建议，反映了当前育儿家庭的现实需求。该委将会同人社、财政等相关部门，结合本市实际，进一步开展政策可行性研究，并适时向立法机关提出修法建议。关于“强化月经假落实”的建议，上海市卫健委答复称，1990年制定的《上海市女职工劳动保护办法》明确，对从事高空、低温、冷水、野外流动和国家规定的第三级体力劳动强度作业的女职工，在月经期间应暂时调做其他工作或给予公假一天。对其他生产第一线的女职工，在月经期间也应酌情给予照顾。该《办法》一直沿用至今，为女职工经期等特殊时期权益保护提供了制度保障。
据央视新闻客户端消息，9月1日，云南香格里拉虎跳峡景区外围北侧山体再次发生小范围滑坡，落石点距离景区观景台约200米，未造成人员伤亡。事件发生后，自然资源局、文旅局联动乡镇人民政府，安排地质灾害专家对隐患区域开展调查，划定危险区及影响区，增加警示标牌和警戒带，提出应急避险、人员管控等具体应急处置建议。9月3日起，景区已对滑坡区域启动排险作业。施工人员通过无人机将排险设备吊运至山顶，正有序组织施工。排险完成后，将在滑坡点附近加装防护网，相关工程预计10月底前完工。与此同时，景区已扩大边坡雷达监测覆盖范围，对山体实施24小时动态监测。同时加密巡护瞭望频次，在重点区域增设固定观察岗，确保风险早发现、早预警。在关键位置完善安全提示和应急疏散指引，明确标注避险路线和集合点位，确保游客遇突发情况能够迅速有序应对。
这和全景相机本身的工作方式有关。
根据财报，于该等出售后及截至最后实际可行日期，姚劲波不再被视为于万物云任何H股中拥有权益。也就是说，姚劲波对万物云的持股已经正式归零。
