据澎湃新闻消息，近日，一张四川省雷波县2026年秋季教育行政会图片在网络流传。画面中，一批身着白衬衫、黑西裤的教师被“请”上台合影，身后大屏赫然写着：“雷波县2025-2026学年初中期末考试平均成绩15分以下教师合影”；另一张图片显示，“小学平均成绩30分以下”的教师也进行了同样的“合影”。两张图片正中央，两个大字格外刺眼——“耻辱”。对此，8月28日上午，记者从凉山州教育局核实到，该图片及会议情况均属实，目前当地已启动调查。工作人员介绍，照片中涉及的成绩归属（教师个人成绩或学生成绩）目前尚未定论，雷波县委、县政府正在调查相关情况。
事发当晚，江西遂川县防汛抗旱指挥部发布通报称，11名失联群众身份信息已基本确认。救援人员安全转移了39名被困村民。
此外，参与安心工程的门店必须使用一套规范操作，集团跟进把控服务品质，通过26项认证标准之后，符合标准的门店被授予“安心”标识。用户在亚朵小程序或是APP预订时，看到“安”字标识即可放心入住。7年来，亚朵把“安心”变成了看得见、可验证、可确定的标准。从2019年至今，安心工程已覆盖全国264座城市，2000多家酒店、23万间客房，超过1.2亿用户真切体验过“安心工程”服务。
据易观分析数据，2026年6月，17个中国主流桌面端AI原生办公智能体平台合计访问量突破6000万次，WorkBuddy等互联网大厂产品凭借生态优势稳居第一梯队。
他指出，目前城市更新政策尚未将国家重点科研机构纳入特定普查与保护范畴，规划层面则“偏重土地经济产出价值，让国家重点科研机构为房地产开发让路”。为此，提案建议建立“科技遗产”分级保护名录，完善科研机构征收补偿特殊评估机制，鼓励原址改造和功能提升。
这也是2015年申万、宏源证券合并重组落地后，申万宏源迎来的第四任总经理。不同于以往内部提拔的管理层更迭，此番由大股东核心高管“空降”接棒。
据国家发展改革委官方微信公众号周六发布消息，发改委主任郑栅洁主持召开民营企业座谈会，围绕准确把握三季度经济形势、积极应对国际供需情况变化，与来自石油化工、天然气供应、农业机械、人工智能应用等领域的盛虹控股、东明石化、新奥集团、吉峰三农、晶泰科技等企业负责人深入交流，听取意见建议。
据媒体前一日报道，宝马集团计划向德国数千名员工提供自愿离职补偿方案，作为公司削减成本、提升竞争力的一部分。宝马全球计划削减约8000个岗位，其中大部分将来自德国市场。此次自愿离职计划主要面向研发、产品规划及其他企业职能部门员工，生产线工人不在适用范围内。公司还计划在未来几个月精简管理层级。该方案预计10月启动，并持续至2027年。
