提升养老金融服务的普惠性和可得性，要充分发挥集合计划和数字技术的作用。如果说大型企业的单一计划是“专车”，那么汇集众多中小企业的集合计划就是覆盖面广、普惠性强的“班车”。“专车”要服务好，“班车”更要建得好、开得稳。年金管理机构应持续完善集合计划的方案设计、投资管理、账户管理、信息披露和受益人服务机制，降低运营成本和参与门槛，让更多中小企业能够以合理成本获得专业、规范的养老金融服务。
华孚时尚8月26日披露半年报，公司上半年实现营业收入37.51亿元，同比下降8.5；归属于上市公司股东的净利润1.77亿元，上年同期2509.78万元，同比增长607.08；基本每股收益0.12元股。报告期内，公司业绩主要受到纺织行业平稳运行、棉花等纺织原料价格上行以及市场复苏和产业结构性机会的影响，订单情况实现较好恢复，扣除非经常性损益后的净利润实现扭亏为盈。
核心管理层方面，在2024年5月原总裁潘海标离任后，东莞证券启动了长达8个月的市场化招聘，最终选定了前招商证券资管总经理杨阳担任总裁，本人具有丰富国内外金融从业经历；2025年11月，此前同样在东莞证券工作20余年的潘海标回归，经董事会选举成为公司新一任董事长。
股东方的顶层叙事很丰满：依托宏利全球资管禀赋、做中外资源协同、在中国市场建差异化投研。
上述情形导致公司董事会成员中无公司职工代表，违反了《中华人民共和国公司法》第六十八条第一款、《上市公司治理准则》（证监会公告〔2025〕5号）第二十六条和《上市公司治理准则》（证监会公告〔2025〕18 号）第三十一条的规定。
被划定为高风险的合作项目，将执行更高门槛的审批流程。除常规评估之外，机构需要聘请信息技术、合规法律领域外部专家出具专业意见，评估材料提交董事会审议；审议完成后5个工作日内向属地证监局报送，便于监管及时掌握风险情况。
陈文凯、葛兰分别管理4只基金，自购3只，自购比例达到了75%。其中陈文凯对华泰柏瑞质量成长A、华泰柏瑞质量精选A、华泰柏瑞质量精选C均进行了10-50万份的自购。而基金公司高管并未持有陈文凯管理的四只基金。
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