资产端，6家机构中仅南银法巴、宁银消金两家城商行背景的公司实现资产规模较年初正增长，其余4家均出现不同程度缩水。其中马上消金收缩幅度最大，总资产较年初下降24.14%，半年内规模减少超140亿元；行业龙头招联消金总资产跌破1500亿元关口，较年初收缩11.89%；中银消金、苏银凯基消金则相对平稳，分别微降0.49%、2.05%。
2024年7月，缪川结束了在万科二十余年的任职经历，选择加入绿城中国，出任集团营销中心助理总经理，作为集团营销负责人副手，参与绿城全国营销体系搭建，将万科的营销方法论引入绿城体系。2025年，缪川调至绿城中国华东区域，担任区域副总经理、营销客研中心总经理、上海首席品牌官，分管上海、江苏、安徽等地的营销落地工作。
据澎湃新闻消息，近日，针对上海市人大代表在市十六届人大四次会议中提出的“关于进一步完善育儿假制度并强化月经假落实的建议”，上海市卫健委给予答复。答复称，2021年施行的《上海市人口与计划生育条例》明确，符合规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁前，双方每年各享受育儿假五天，休假期间工资照发。同时，鼓励用人单位采取灵活休假和弹性工作措施，支持家庭生育、养育。总体来看，自三孩生育政策实施以来，育儿假制度实施情况良好。代表提出的延长育儿假、优化成本分担等建议，反映了当前育儿家庭的现实需求。该委将会同人社、财政等相关部门，结合本市实际，进一步开展政策可行性研究，并适时向立法机关提出修法建议。关于“强化月经假落实”的建议，上海市卫健委答复称，1990年制定的《上海市女职工劳动保护办法》明确，对从事高空、低温、冷水、野外流动和国家规定的第三级体力劳动强度作业的女职工，在月经期间应暂时调做其他工作或给予公假一天。对其他生产第一线的女职工，在月经期间也应酌情给予照顾。该《办法》一直沿用至今，为女职工经期等特殊时期权益保护提供了制度保障。
公司在2025年年报中将业绩下滑主要归因于行业竞争加剧、民众接种意愿不足、新生儿出生率下降等因素。
此外，公司还有3470亿美元尚未开始执行的租赁承诺，因此没有反映在资产负债表中。其中仅在7月就增加680亿美元，相关付款将于2027年和2028年开始。这些支出是在现有租赁之外，主要涉及数据中心、托管机房及“特定网络基础设施”。
上半年乘用车国内销量828.8万辆，同比下降24.3%。其中，传统燃料乘用车国内销量369.4万辆，较去年同期减少173.2万辆，同比下降31.9%；新能源乘用车国内销量459.4万辆，同比下降16.8%。
卡游进入的也不再是LABUBU迅速走红时那个供不应求的市场。
“董事长旗下公司30亿元接盘哪吒汽车”消息一经发布，9月14日，山子高科（000981.SZ）一字涨停；9月15日早间，公司在开盘前发布澄清公告，股价开盘1分钟后仍触及涨停，随后炸板回落，全天成交额放大至46.28亿元、换手率15.74%；9月16日，该股股价低开下挫，盘中一度跌停。
