8月28日，浦发银行（600000.SH）发布2026年半年度报告。
现场部分银行还推出了分期免息、以旧换新补贴等优惠活动。
针对不同的使用场景，DeepSeek Harness提供四种模式，每种模式会默认加载不同的插件集合。标准模式会提供完整的工具组合；PTC模式支持程序化工具调用（Programmatic Tool Calling），由模型生成的一段代码来组合多轮工具调用；极简模式则仅保留一个shell工具与一个文件编辑工具，用于最小环境下的模型基准测试；创造模式可以检查当前运行时、在内存中试验Cordis插件，并据此组合和创作新的模式。
三是信用卡不良预计今年见顶。金喜年表示，受纾困政策退出、个性化分期政策调整等因素影响，信用卡资产质量今年仍面临压力。我们通过优化客户的准入标准，强化场景获客，新发卡客群质量是明显向好。同时对于尾部客户进行压降退出，“我们判断年内信用卡风险将基本出清。”
体量最大的传统支柱也未失速：汽车、电子产品和石油化工制造业增加值分别增长9.1%、11.2%和5.2%。
在“数字员工”层面，微众银行将其引入为企业通讯录里能随时被@到的“数字同事”，与人类员工一样经历入岗登记与绩效考核。目前，已有80余位数字员工正式“入职”微众银行。其中，反欺诈数字员工“吴吒”能跨多个系统汇集多维信息并完成案件调查，单案处理时间由3天降至5分钟 ；运维岗的“卫小博”，能自己排查和修复系统，经他发布的子系统版本上万个；研发岗的“代宽宽”，能独立包揽安全工单接收、需求拆解、代码编辑、自动化测试到上线全流程工作，将原本耗时两周的处理周期压缩到30分钟以内。
2026年是全面深化落地年。“反内卷”治理写入 “十五五” 规划纲要，正式确立为未来中长期经济治理主线。7月30日召开的中央政治局会议明确提出“制定实施全国统一大市场建设条例，继续综合整治‘内卷式’竞争”。这是自去年中央经济工作会议首次提出制定相关条例以来，首次加上 “实施” 二字，意味着政策从立法规划转向落地推进。
行业马太效应持续加剧，头部机构掌握着银行、互联网头部代销等核心渠道资源，中小公募新发产品很难突破募资瓶颈。人才持续向头部聚集，小微机构投研团队不稳定、缺乏成熟产品线。加上行业降费进一步压缩管理费盈利空间，不少中小公司陷入“规模做不起来—新品募资失败—收入萎缩—持续亏损—股东被动输血”的闭环。
