二、相关基金自查区间为2025年初至2026年一季度末。基金累计单位净值涨跌幅异常情形重点核查区间内基金涨跌幅情况以及与主要指数涨跌幅存在显著差异的原因;基金净值波动异常情形重点核查区间内基金单日净值波动过大情况、基金净值增长或下跌天数与期间主流市场表现大幅偏离情况、基金净值历次回撤和恢复情况。所有自查基金均应结合该基金的主要投资标的(如标的名称、交易场所、流动性、集中度等)、相应市场表现、是否存在对冲等情况,详细说明基金存在前述异常情形的原因。
房地产投资方面,1-8月份,全国房地产开发投资同比下滑19.9%,降幅较前7个月扩大0.7个百分点。
协议采购量分配规则进一步明确,对于按规则一中选、且产品报价低于A竞价单元锚点价格二的企业,其第一步分配协议采购量占医疗机构需求量的比例为0%,相应待分配量比例为80%。
国庆长假期间,全球资本市场在“AI叙事”的催化下仍呈现分化走强格局。在科技股的带动下,黄金周期间纳斯达克指数上涨2.52%,标普500指数上涨1.96%。为何国内科技板块在节后仍出现一定幅度的调整?
随着搜救“黄金窗口”逐步缩小,哥伦比亚地震导致的死伤数字持续上升,余震持续也成为潜在阻碍。
在这个大背景下,国际打击电信网络诈骗联盟成立大会于9月10日在中国江苏连云港举行。来自46个创始国、34个观摩国以及联合国、国际刑警组织等4个国际组织的代表参加大会。其核心职能包括推动各国电诈犯罪情报共享交流,打通跨国信息壁垒;提升联合打击行动效能,加大跨境涉诈人员联合管控力度;搭建务实高效的跨国电诈打击常态化合作机制。
从全市场看,制度引导创新的效应持续显现。2026年上半年,北交所公司研发支出共计53.46亿元,同比增长9.63%,超五成公司研发投入同比增加,晶赛科技(920981.BJ)的光刻工艺超高频产品、鸿仕达(920125.BJ)达的AI服务器封装设备等一批关键技术先后实现突破。股权激励也成为企业留住核心人才的重要抓手,开市以来累计已有90家公司推出104次股权激励方案,覆盖核心人才5924名。
2026年7月初,440名应届生陆续到岗入职,入职初期企业还举办迎新相关活动。然而入职仅一个多月,自8月上旬起,人力资源部门便分批对这批校招新人开展集中约谈。