江苏省医保中心主任赵鹏提到，为减轻个人负担，引导持续参保，江苏将灵活就业人员参保费率由单位总和费率下降1个百分点，个人仅需缴纳8%，其中6%进入统筹基金，2%计入个人账户，缴费基数为上年度全省城镇单位就业人员平均工资的60%。对就业困难人员、离校两年内未就业的高校毕业生，按规定给予最高2/3的社保补贴。
8月15日，岚图追光S正式上市，定位为“全球首款科技FUV”，全系标配华为乾崑智驾ADS 5四激光雷达方案。新车推出四激光后驱Max、四激光后驱Ultra及四激光四驱Ultra+三个版本，上市指导价22.99万元-27.99万元。
2026年9月29日，中国上海 - 恒瑞医药（600276.SH；01276.HK）今日宣布，已与诺和诺德（Novo Nordisk，以下简称“诺和”）就HRS-1596达成许可协议。HRS-1596是一款已具备开展Ⅰ期临床试验条件的胰高血糖素样肽-1（GLP-1）和抑胃肽（GIP）双受体激动剂，有望实现每周一次口服给药。
早在今年3月，大众已经对外公布，计划至2030年在德国本土完成5万个岗位缩减，覆盖大众乘用车、奥迪、保时捷以及软件子公司CARIAD等多个业务板块。而本次监事会新批复追加的5万裁员名额，进一步扩大优化范围，将部分管理层岗位、后台行政、配套支持部门纳入精简范围。
2026年8月3日，海南省海口市联合调查组发布通报称，有网友在网络社交平台发帖，反映“有执法人员查获瞒报运输危险货物遭遇立案难”“港口安全生产监管存在漏洞”“执法人员遭不公正待遇”等问题。对此，海口市委、市政府高度重视，成立由公安、司法、应急、海事及组织人事等部门组成的联合调查组开展调查核查工作。
“凡进必考”的根本目的就是要建立更加科学、全面的人才评价体系和选拔机制，确保社会各阶层能够公平竞争进入公共服务岗位，确保公职人员招录实现以才能定职位、以能力定待遇的基本导向。为此，除了设计更完善的考试方案，还要配套建立监管制衡机制，强化考试监督的严肃性和权威性，同时要确保招聘过程公开透明，及时公布资格审查、考试考核、面试等环节的进展情况，健全公示制度，畅通举报渠道，接受社会监督。对于造成恶劣影响的徇私舞弊事件，必须以“凡考必查”式的雷霆手段坚决打击，切实保障考生利益，维护社会公平正义。
机制于1995年生效，是世贸处理成员国贸易争端的核心制度，具有强制性等特点。该机制包含磋商、专家组裁决、上诉复审和执行监督四个阶段。从启动磋商到报告正式通过，以往整个程序总时长至少为1年。本世纪初的美国钢铁关税成为保护主义适得其反的经典案例。详情点击>>
科泰电源：上半年归母净利润5558.39万元，同比增长131.66%
