公募基金二季报北交所重仓股披露
作为集团实现规模化发展的重要合作伙伴，加盟商也是公司品牌价值与服务标准的核心承载主体。2025年，如家酒店集团面向加盟商推出“4831”承诺（4大环节、8项保障、3倍价保、1步响应），承诺为特许业务的可持续运营保驾护航，持续提升加盟商满意度。
据央视新闻客户端8月13日消息，工业和信息化部、应急管理部近日联合印发《安全应急装备产业发展“十五五”规划》。《规划》提出，到2030年，安全应急装备产业规模、技术水平、产品质量、应用深度和广度显著提升。重点领域产业规模达到1.4万亿元。突破一批关键核心技术，形成一批国际领先的标志性产品。建设一批安全应急装备重点应用场景，推广一批具有高技术水平和显著应用成效的安全应急装备，促进家庭社区安全应急产品配备水平进一步提升。建设10个竞争力强的安全应急装备产业集群、70个安全应急装备产业特色园区。形成一批国际竞争力强的龙头企业，培育一批专精特新“小巨人”企业和制造业单项冠军企业。
天眼查APP显示，沈阳沃尔达科技开发有限公司成立于2010年3月，注册资金10万人民币，法定代表人为田立平，经营范围包括节能环保设备、家用电器销售、工控产品，机械电子产品等，核心业务是中高端水族控制设备，包括智能排插、自动化电箱、宠物控制盒及智能屏等，在国产水族智能领域属于头部。
吴叶熊认为，设计不应只围绕“失能后便于照护”展开，而应尽量融入老人原有的生活习惯。例如，洗脸区可以设置在相对开放的位置，方便子女或护工经过时顺手提供帮助。“如果真的有一天，连洗脸都需要别人帮忙，老人自己心里也会不舒服。设计不能强化这种入侵感。”他说。
修订草案将保险机构股东、实际控制人纳入监管范围，强化对主要股东、实际控制人的资质审核，严把准入关口。明确股东出资义务、关联交易报告义务和信息披露义务，对股权代持、以不当手段干预公司经营管理等行为作出禁止性规定。增加针对股东、实际控制人的监管强制措施和专门罚则，加大对股东和实际控制人的管控力度。
据北京日报客户端消息，近日，北京市人社局联合多部门联合开展2026年人力资源市场秩序清理整顿专项行动。本次公布的案例中，记者发现，有一案例涉及入职体检项目中的违法行为。某信息技术公司在招用11名女员工过程中，将妊娠测试作为入职体检项目，要求女员工入职时提供3天内孕检证明。北京市朝阳区人力资源社会保障部门依据《中华人民共和国妇女权益保障法》之规定，对某信息技术公司作出罚款人民币22000元行政处罚，并责令该单位立即改正将妊娠测试作为入职体检项目的违法行为。
二是负债成本持续下行，利息支出有序压降。上半年农行日均存款增量、增速处于可比同业领先水平，既有力支持实体经济，也为压降负债成本夯实基础。随着下半年存量定期存款陆续到期，负债成本下行态势仍将持续较长时间，进一步降低利息支出。
