•周五（2026年08月28日），恒生指数涨0.07%，恒生科技指数跌0.33%。内房股走强，融创中国涨超10%，旭辉控股集团涨超5%，碧桂园、万科企业涨超2%。有色金属板块活跃，中国有色矿业涨超4%，天齐锂业、中国铝业涨超3%。PCB、存储概念走弱，胜宏科技跌近13%，芯碁微装跌超8%，兆易创新、澜起科技跌超5%。大模型概念股下挫，智谱跌超6%，MINIMAX-W跌超4%。
6月下旬，有供应链人士透露，苹果已确定可折叠iPhone的关键规格，包括显示屏、外壳和机械部件，将于7月下旬开始量产其首款可折叠iPhone。
路洋提供的最初版本《协商解除劳动合同协议书》显示，乙方离职后的3个月内，有义务无偿配合甲方工作，对相关工作进行说明和解释。乙方离职后，未经授权，不得代表甲方与原客户进行交往、发表或散播对其不利的言论，不得实施任何对甲方形象或利益损害的行为。否则，需向甲方支付违约金10万元。
据新华社消息，人力资源和社会保障部等部门9月9日向社会发布船舶岸基管理工程技术人员、具身智能机器人应用技术员、运动数据分析师等11个新职业，社区工作者、低空物流员、适老化改造设计师等23个新工种，调整变更农产品经纪人等6个职业（工种）信息。此次发布的新职业包含5个数字职业、3个绿色职业。至此，我国发布的数字职业、绿色职业分别达到113个、142个。现代服务类职业方面，此次发布的新职业新工种中，既有服务于企业发展和产业升级的可持续发展规划师、机场净空巡查员、智能体开发员等，也有回应人民群众美好生活需要的制香香艺师、智能家具装调工、鲜切花加工工等。2019年以来，我国已累计发布8批121个新职业。
不过，这份乐观并不意味着工业场景会最先普及。王兴兴指出，相比工厂，部分面向企业的商业服务场景可能推进得更快，而家庭服务对机器人适应复杂环境的能力要求更高，落地顺序未必靠前。
与会人士表示，应对少子化挑战不仅需要政策创新，更需要社会文化的整体重塑。这份来自多个行业人士发起的倡议，正是希望凝聚更广泛的社会共识，推动生育友好从理念走向全社会的共同行动，守护中华文明生生不息。
从“看孩子游玩”到“与孩子共同参与”，家庭游园方式正在发生变化。诸如 “勇登高塔”、“救援学院”、“乐高幻影忍者之旅”等亲子协作项目，不仅成为人气体验，也让亲子协作与情感连接在玩乐中自然发生。
流动性指标同步恶化。截至6 月底，东方雨虹流动比率仅 1.05，速动比率 0.89，双双创出五年中报新低。速动比率低于 1，意味着扣除存货等变现较慢资产后，公司速动资产不足以覆盖全部短期流动负债，短期偿债压力凸显。
