伴随老龄化推进，独居、无子女、“老养残”等家庭持续增多，传统家庭养老功能有所弱化，老年人对于财产托管、失能照护安排的现实需求快速上升，养老服务信托这一兼具财产管理与照护衔接功能的工具，迎来发展空间。
7月15日和16日，万邦医药则连续两个交易日收盘价涨幅偏离值累计超30%，公司亦在16日盘后发布股票交易异动及风险提示公告，称前期信披不存在需要补充、更正之处，公司也不存在应披露而未披露的信息。
据央视新闻客户端9月20日消息，国家税务总局发布的最新税收数据显示，今年前8个月，全国税务部门征收税收收入同比增长5.9%。数据显示，今年前8个月，与税收收入高度相关的工业生产者出厂价格指数（PPI）累计上涨2%，拉动以现价计算的税收收入较快增长。同时，今年资本市场总体较为活跃，前8个月A股日均股票成交额2.7万亿元，较去年同期增长72.8%，带动相关税种、行业税收较快增长，其中证券交易印花税增长82%，限售股转让所得个人所得税增长59.7%；证券业税收收入同比增长65.6%，保险业、其他金融业税收收入分别增长14.6%和18.5%，其他行业税收收入也受相关企业投资股票市场收益增加带动。
此外，国资委提到，接下来将加强组织推动，形成先进制造业发展良好态势，打造龙头企业，支持有条件的中央企业加强资源整合和市场布局，加快打造原创技术策源地和现代产业链链长。
伴随高价车型销量提升，保时捷还计划扩充附加值更高的个性化业务。保时捷此前披露，超过90%的911客户会选择至少一项Exclusive Manufaktur个性化配置。保时捷计划扩大这一业务的产能，并将另一项深度定制项目（Sonderwunsch）的数量，提高至原来的三倍。
流传在网络平台的直播录屏显示，李泽称此次为“正常裁员”，“8月份是淡季，（公司）没有那么多收入……现在我们不需要那么多人”。李泽还强调自己没有跑路，他认为，是个别被辞退的员工及同行购买的水军在造谣自己。
有分析认为，问界选择“单飞”将给赛力斯带来两方面好处。一是由华为主导变为华为赋能，赛力斯将分配问界更多销售利润；二是海外市场对于中国车企的重要性日益突出，赛力斯主导后问界有望尽快加强出海业务。
据央视新闻消息，近期，甘肃兰州有公交车司机表示，由于公司实施的考核办法把车辆的能耗和绩效挂钩，如果超出了规定的能耗标准，将按一定比例扣除司机的绩效工资，导致个别司机不愿在行驶过程中开空调，从而影响乘客体验。兰州公交集团第六客运公司工作人员表示，出台考核办法的初衷是引导驾驶员爱车护车、安全行驶，助力企业降本增效。办法制定阶段已兼顾车型、车况、线路差异，以平均能耗作为考核基准，考核数值每月动态调整，也考虑到高温开启空调带来的能耗上涨因素。从6月份的运行情况来看，第六客运公司600多名驾驶员中，有260多名驾驶员获得了奖励，另外还有180多名驾驶员被处罚。虽然奖励人数多于处罚人数，但与考核办法出台时的初衷相违背。此外，在考核过程中，个别驾驶员的确存在为了逃避处罚或者获得奖励，不开或少开空调的情况。对此，公司已暂停实施这一考核办法。
