2026年国庆节假期国内出游8.26亿人次
从更大范围看，此前多有专家建议加强立法，应进一步细化计算劳动者享受带薪年休假时间的具体规则，以及带薪年休假执行方案和争议解决的程序性规定等，提升制度的可操作性。监管部门需要加大执法检查力度，对于故意不执行带薪年休假制度的单位和企业等进行处罚。而如何让用人单位心甘情愿、依法依规主动安排职工带薪休假，才是这项制度能否落地的决定性因素。为此，需要在引导单位和企业主动落实带薪年休假制度方面想办法，要出台激励性的政策措施，全方位保障带薪年休假制度顺利执行。唯有如此，“应休尽休”才可能从文件走进现实。
第四，在中大批量赛道，直面PCB巨头竞争。
8月10日，该公司连发多份公告，宣布将财富管理业务相关资产整体划转至全资子公司民生证券，民生证券将定位为主要从事财富管理相关业务的子公司。此番调整完成后，国联民生将形成“一总部多专业子公司”的集团架构，母公司聚焦固定收益、股票、衍生品投资等自营业务，财富管理、资产管理、投资银行业务分别由专业子公司承接。具体来看，国联民生旗下的子公司达到7家，分别是国联民生证券承销保荐有限公司、国联民生资本投资有限公司、无锡国联创新投资有限公司、国联证券（香港）有限公司、国联基金管理有限公司、国联证券资产管理有限公司、民生证券股份有限公司。
按照加特兰此次计划最高募资34.89亿元、拟最高发行942.455万股新股来预估，该公司IPO发行价或超370元/股，发行后其估值约140亿元。
当地时间8月27日，美国AI云服务商Lambda宣布完成9.26亿美元高级担保B期贷款融资，用于购买和部署GPU基础设施，为一家投资级客户提供算力服务。该贷款由穆迪授予Baa2评级，利率为SOFR加3个百分点，2030年12月31日到期。
华为是赛力斯的主要供应商之一。根据赛力斯港股的招股书，2022年-2025年，赛力斯向华为支付的采购额分别为58.02亿元、72.48亿元、420.20亿元和560.54亿元，占同期其采购总额的比例分别为14.5%、17.4%、30.2%和33.78%，占同期收入的比例分别为17.04%、20.25%、28.96%和34.00%。
工业和信息化部新闻发言人、运行监测协调局局长陶青此前表示，工信部将加快构建促进专精特新中小企业发展壮大机制，实施优质企业梯度培育三年行动，开展人工智能中小企业创业支持计划和普惠算力赋能中小企业发展专项行动，支持有条件的地方探索建设专精特新赋能中心，开展专精特新产业链支撑能力评估，持续提升企业创新能力，发挥固基强链作用。详情点击>>
