25岁的阿申布伦纳此前被誉为“AI股神”，19岁以全班第一的成绩毕业于哥伦比亚大学，随后加入OpenAI“超级对齐团队”，2024年因“泄露内部安全备忘录”被OpenAI开除。其撰写的165页长文《情境感知：未来十年》，被硅谷奉为“AI圣经”。
此外，中巨芯（688549.SH）、昊华科技（600378.SH）等公司也有布局，两家均有600吨/年的产能。
阿拉格齐在纽约联合国大会期间向媒体介绍同卡塔尔调解方的最新会晤时表示，“尽管美国总统发表了一些言论，但我们正在等待美国通过调解方作出正式回应”。伊朗提出的条件“完全公平合理”，“最高领袖强调了其中部分条件，这些条件必须得到落实，霍尔木兹海峡才能重新开放”。详情点击>>
将公司优秀的基金经理提拔为高管，是前几年公募基金行业惯用的激励措施。“本质是在限薪和人才争夺背景下用‘职位’替代‘薪酬’留人，头部公司是给管理规模暴涨的明星经理一个与其权责匹配的身份，中小公司则是拿高管头衔对冲平台吸引力不足、防止被挖角。”华南某公募人士如是说。
8月28日，交通银行（601328.SH，03328.HK）发布2026年半年度经营业绩。
日前，国务院办公厅印发《关于进一步加强烟花爆竹全链条安全监管的意见》（以下简称《意见》），对防范化解重大安全风险，有效遏制事故发生作出部署。 《意见》强调，加强烟花爆竹产品质量安全监管，推动产品质量升级，依法开展产品质量监督抽查，严禁生产经营超药量、超规格等不符合国家标准的产品。加强标准执行和健全完善，强化安全生产标准体系建设，发挥强制性标准刚性约束作用，推进烟花爆竹企业设备设施全面达标。严肃查处烟花爆竹事故，查清查透事故原因和责任，举一反三开展事故隐患排查治理。严格安全监管执法，强化行刑衔接，强化全链条深挖彻查、追踪溯源、协调配合，严厉打击非法违法行为。
在中国厂商方面，由于存储成本上涨导致市场波动加剧，小米、OPPO和vivo在二季度均录得两位数的同比出货量跌幅。Counterpoint Research分析称，随着价格敏感型入门级和中端市场需求受到抑制，这三家品牌由于产品布局更加集中于相关价位段，受冲击程度尤为严重。消费者普遍推迟换机、转向购买老款产品，或进一步延长换机周期。
从去年开始，郁亮逐渐卸任万科相关职务。万科A（000002.SZ）曾发布公告，2025年1月27日，郁亮因工作调整原因辞去公司董事会主席职务，继续担任董事。今年1月8日，万科A再发公告称，郁亮因到龄退休辞去公司董事、执行副总裁职务。辞去上述职务后，郁亮将不再担任公司任何职务。至此这位自1990年加入万科的“老将”，与这家企业的故事正式画上了句号。
