此前，5年期大额存单一度在国有大行“绝迹”。2025年11月，六大国有银行曾集体下架五年期大额存单，一众中小银行也同步缩减中长期存款品类。在利率整体下行周期内，包括国有大行、股份制银行等在内的多数银行纷纷压降中长期限大额存单的发售，由此来降低负债成本、稳定净息差。
第二波争议则直接冲击研报真实性。赵宇阳团队发布的研报中提及某上市公司已与京东方搭建联合研发团队，却遭到京东方（000725.SZ）证券事务代表在朋友圈公开驳斥。该名证代转发研报并通篇标注红叉，直言“讲玻璃基随意，请不要带上我”，直接否认合作关系的存在。受此影响，相关标的股价当日从大涨8%反转收跌3%，市场影响直观。
据中新经纬9月15日晚报道，针对该消息，支付宝、美团、抖音、京东等多家平台客服均回应称，目前未接到相关通知，月付产品仍可正常使用。
7月29日，生态环境部会同国家发改委等十八个部门联合发布《国家应对气候变化“十五五”规划》，系统部署“十五五”时期应对气候变化的目标任务。根据《规划》，到2030年，单位国内生产总值二氧化碳排放较2025年降低17%，全国碳排放权交易市场覆盖行业单位产品二氧化碳排放比2025年下降3%左右。同时，建成全国温室气体自愿减排交易市场，产品碳足迹管理体系基本建成。《规划》还提出加强非二氧化碳温室气体监测管控，形成3000万吨二氧化碳当量减排能力，适应气候变化工作体系更加完善，气候适应型社会建设取得阶段性进展。
普及带薪年休假，确实需要领导干部带头执行政策，带头对“加班文化”进行纠偏，但更重要的是，要明确“一把手”的治理责任。不能仅靠领导自觉，更需要用制度倒逼。决策层面要出台措施强化硬约束，将休假落实率与地方党政领导干部的政绩考核直接挂钩，与企业负责人的薪酬和绩效奖金直接挂钩。另一方面，要强化内部监督机制，建立职工匿名投诉举报通道，为劳动创造争取自身休假权益的有利条件。
光鲜的业绩背后，公司也持续面临合规与历史遗留问题。并购之前的民生证券，在投行、债券业务上留下不少历史问题。2025年以来，民生证券先后收到多份监管处罚，涵盖债券业务内控不完善、IPO保荐尽调不到位、持续督导履职缺失等多项问题，多名保荐代表人被监管采取自律监管措施。
燧原科技在招股书中称，亏损主要因为云端AI芯片研发投入巨大，芯片、软件栈均需要持续大额投入，同时客户产品验证适配周期漫长，营收规模还没能覆盖刚性研发支出。
值得注意的是，同为ODM头部大厂，华勤技术（603296.SH）今年上半年却走出了截然不同的业绩曲线：归母净利润预计达29亿元至30.5亿元，同比增加10.11亿元至11.61亿元，增幅达53.5%至61.5%。
