8月27日晚间，餐饮企业呷哺呷哺（00520.HK）发布2026年上半年中期业绩报告。
近年来，A股市场对会计师事务所的监管逻辑发生明显变化。监管不再仅仅处罚上市公司，对中介机构的追责力度显著提升，“没一罚三”的处罚规则落地，大额罚单已经不再罕见。此次毕马威收到多年来首份证券业务行政处罚，也为整个行业敲响警钟，审计机构的勤勉尽责是资本市场信息披露链条当中至关重要一环。
此外，今年7月在西藏林芝举办的第五届中国西藏“环喜马拉雅”国际合作论坛有29个国家和地区的代表出席，其中就包括尼泊尔众议院副议长茹比·库玛丽。论坛设置了“高原气候变化与生态安全”分论坛，宣介了全民早期预警中国方案“妈祖（MAZU）”。“妈祖”聚焦全球南方国家防灾减灾和经济社会发展需要，提供有针对性的技术研发和服务，目标是构建全球早期预警服务网络，缩小不同发展水平国家间的预警能力差距。
浦发银行则成为下半年首家宣布全面停办的股份制银行。而在此之前，该行已于8月中旬修订过代理业务协议，将强平保证金比例调整为按上金所最低标准执行，被业内视为全面退出前的过渡措施。
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这是因为原材料成本下降及内部管理，佳禾食品的B端业务毛利率稳步提升，营业成本同比下降6.90%，降幅大于营收降幅，盈利空间有效拓宽。另外C端业务销售收入同比增长79.33%，达到1.03亿元，成为拉动利润增长的引擎。
据澎湃新闻消息，近日，针对上海市人大代表在市十六届人大四次会议中提出的“关于进一步完善育儿假制度并强化月经假落实的建议”，上海市卫健委给予答复。答复称，2021年施行的《上海市人口与计划生育条例》明确，符合规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁前，双方每年各享受育儿假五天，休假期间工资照发。同时，鼓励用人单位采取灵活休假和弹性工作措施，支持家庭生育、养育。总体来看，自三孩生育政策实施以来，育儿假制度实施情况良好。代表提出的延长育儿假、优化成本分担等建议，反映了当前育儿家庭的现实需求。该委将会同人社、财政等相关部门，结合本市实际，进一步开展政策可行性研究，并适时向立法机关提出修法建议。关于“强化月经假落实”的建议，上海市卫健委答复称，1990年制定的《上海市女职工劳动保护办法》明确，对从事高空、低温、冷水、野外流动和国家规定的第三级体力劳动强度作业的女职工，在月经期间应暂时调做其他工作或给予公假一天。对其他生产第一线的女职工，在月经期间也应酌情给予照顾。该《办法》一直沿用至今，为女职工经期等特殊时期权益保护提供了制度保障。
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