央视新闻消息，市场监管总局22日就《企业境外反垄断合规指引（修订草案征求意见稿）》公开征求意见，意见反馈截止日期为2026年9月29日，修订内容主要包括以下方面：（一）体现最新监管趋势及动态。（二）进一步细化相关司法辖区规定。（三）完善维权救济及合规咨询服务渠道。（四）增加典型案例，强化以案释法。（五）增加风险识别清单等作为附录。
柯吉欣表示，下一步，工信部有两方面的重点工作要做：一是持续巩固已有账期优化成果，指导第三方机构建立车企账期承诺调研评估机制，常态化开展账期运行情况分级评估工作。二是加强协同监督，对应付账款规模大，存在故意拉长账期或者是被投诉比较多的企业，我们要开展联合约谈并督促其整改，推动两个《通知》要求真正落地见效。
发改委表示，当前，受内外部因素叠加影响，一些行业企业面临困难增多。希望广大民营企业家坚定发展信心，在新旧动能转换过程中把握市场机遇、深挖投资潜力，积极参与国家重大战略和重大工程。
下一步，石家庄市将举一反三，在全市范围内全面起底排查，开展专项整治，严厉打击未凭兽医处方销售、购买、使用兽用处方药等违法行为。感谢社会各界的监督与支持。
4月28日，中共中央政治局会议明确提出，加强水网、新型电网、算力网、新一代通信网、城市地下管网、物流网等规划建设，推动条件成熟的重大工程项目开工。
和招商证券现任董事长朱江涛一样，刘波同样拥有深厚的招商银行从业背景。1999年7月至2024年10月，刘波在招商银行任职逾二十五年，相继出任重庆分行计划信贷部，总行统计信息中心副经理，计划财务部经理、高级经理，资产负债管理部资本管理室主管，资产负债管理部总经理助理，深圳分行行长助理、副行长，总行资产托管部总经理，武汉分行行长。
从省级层面强调领导干部带头休假，释放了一种非常积极的信号，这次不只是河南省，云南省和贵州省等近期出台的落实带薪年休假的文件中也有类似提法。如此操作被认为是打在了带薪年休假难落实的“七寸”，也抓住了解决问题的“牛鼻子”。但实际上，政府文件明确“领导干部带头休假”已不是第一次出现。早在2015年，人社部已公开表态，将提高广大干部职工特别是领导干部对落实年休假制度重要意义的认识，督促各级领导干部以身作则、带头休假。2018年前后，国家发文激励广大干部新时代新担当新作为，多个省份就明确提出，各级领导干部要带头落实带薪休假政策，力争做到应休尽休。
除上述两个方面，付凌晖提到，惠民生的投入力度持续加大。适应民生需求从“有没有”向“好不好”转变，居民生活从满足吃饱穿暖向追求宜居环境升级，我国的民生投入持续加力。
