财政部数据显示，2025年，城市维护建设税收入达5170亿元，教育费附加、地方教育附加收入未见公开数据。如果以当年增值税、消费税合计额85804亿元为税基，按教育费附加税率3%、地方教育附加税率2%测算，教育费附加、地方教育附加收入约4290亿元。据此测算，三项收入合计约9460亿元，占2025年地方一般公共预算本级收入的7.7%。
“搞定资质没？”
2026年1月7日，中央纪委国家监委通报，吴胜华严重违纪违法被开除党籍和公职。
死结四：迭代——用昨天的武器，打明天的战争
去年以来，零跑便成为新势力车企绝对龙头，不断刷新行业天花板。今年这家车企增速不减，5月突破8万辆后，6月达到9万辆，7月超过10万辆。
而最新推出的“王者英雄”“乐苜力”则进一步体现出这一变化。相比此前大量新品仍然保留“王老吉”品牌名称，两款新品开始采用更加独立的产品名称，分别进入能量电解质饮料和果蔬汁市场。
据澎湃新闻消息，近日，针对上海市人大代表在市十六届人大四次会议中提出的“关于进一步完善育儿假制度并强化月经假落实的建议”，上海市卫健委给予答复。答复称，2021年施行的《上海市人口与计划生育条例》明确，符合规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁前，双方每年各享受育儿假五天，休假期间工资照发。同时，鼓励用人单位采取灵活休假和弹性工作措施，支持家庭生育、养育。总体来看，自三孩生育政策实施以来，育儿假制度实施情况良好。代表提出的延长育儿假、优化成本分担等建议，反映了当前育儿家庭的现实需求。该委将会同人社、财政等相关部门，结合本市实际，进一步开展政策可行性研究，并适时向立法机关提出修法建议。关于“强化月经假落实”的建议，上海市卫健委答复称，1990年制定的《上海市女职工劳动保护办法》明确，对从事高空、低温、冷水、野外流动和国家规定的第三级体力劳动强度作业的女职工，在月经期间应暂时调做其他工作或给予公假一天。对其他生产第一线的女职工，在月经期间也应酌情给予照顾。该《办法》一直沿用至今，为女职工经期等特殊时期权益保护提供了制度保障。
除此之外实验室还研发过多项普惠技术：依托自研 WaveNet 语音合成算法，帮助肌萎缩侧索硬化症患者复刻出事前原生嗓音；Euphonia 专项项目专门辨识中风、失语病患造成的含糊不清语音，破解言语障碍人群设备交互难题。谷歌移动端无障碍产品线 Live Transcribe 多年迭代音频转写算法，长期为听障用户提供日常声音字幕，多年的声学‑视觉多模态经验，全部赋能本次手语识别模型开发。
