珍白因能通过“史上最严”的审评标准，也证实了其“首个中国自研美白剂”的含金量。2014年，珍白因正式面世，至今已有十余年。在2021年新规落地后，珍白因的美白剂申报从2023年3月首次递交材料，到2026年6月正式获批，历经四轮补充、多轮评审，严格参照最新政策逐一补齐材料，完整毒理、可闭环的美白机理、长期人体安全测试缺一不可。
国家统计局周四公布数据显示，1-7月份，全国规模以上工业企业利润同比增长17.6%，涨幅较前6个月小幅下滑1.1个百分点。7月份，规模以上工业企业利润同比增长11.2%。
近年来，畸形“饭圈文化”向体育领域蔓延持续受到各方关注，官方层面也在不断加大治理力度。日前，国家体育总局局长高志丹在国新办新闻发布会上表示，今年将组织开展体育领域“深化治理年”行动，通过深化风腐问题整治、治理畸形“饭圈文化”，重点解决风纪松弛、乱象频发等问题。
据人民财讯，近日有媒体报道称，阿维塔副总裁雍军表示，不认为和华为的合作模式是“必要项”，因为阿维塔具备差异化的能力。对此，8月10日，阿维塔辟谣称，雍军原话仅指 “让华为打造专属智驾版本”的模式不必要，并非否定与华为的合作价值。目前，双方采用联创合作模式，全流程共同定义、开发产品，同时阿维塔也是引望第二大股东。
7月31日，字节跳动宣布发布新一代视频创作模型Seedance 2.5。据介绍，Seedance 2.5可单次生成30秒视频片段，并支持多轮延长；支持用户单次输入最多30张图片、10段视频、10段音频作为参考素材；支持精准的时间戳控制，可定向编辑视频内容。Seedance 2.5正在陆续上线即梦AI、豆包专业版等平台，API服务也将在近期上线火山方舟。
“近年来，我们推出深化科创板、创业板等改革，进一步提升再融资灵活性、便利性，改革成效逐步显现。今年以来，沪深两市IPO平均审核周期缩短至6个月左右，一些优质公司再融资审核不到1个月。”李超在发言中提到。
据澎湃新闻消息，近日，针对上海市人大代表在市十六届人大四次会议中提出的“关于进一步完善育儿假制度并强化月经假落实的建议”，上海市卫健委给予答复。答复称，2021年施行的《上海市人口与计划生育条例》明确，符合规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁前，双方每年各享受育儿假五天，休假期间工资照发。同时，鼓励用人单位采取灵活休假和弹性工作措施，支持家庭生育、养育。总体来看，自三孩生育政策实施以来，育儿假制度实施情况良好。代表提出的延长育儿假、优化成本分担等建议，反映了当前育儿家庭的现实需求。该委将会同人社、财政等相关部门，结合本市实际，进一步开展政策可行性研究，并适时向立法机关提出修法建议。关于“强化月经假落实”的建议，上海市卫健委答复称，1990年制定的《上海市女职工劳动保护办法》明确，对从事高空、低温、冷水、野外流动和国家规定的第三级体力劳动强度作业的女职工，在月经期间应暂时调做其他工作或给予公假一天。对其他生产第一线的女职工，在月经期间也应酌情给予照顾。该《办法》一直沿用至今，为女职工经期等特殊时期权益保护提供了制度保障。
这些产品和方案勾勒出一条清晰的中国技术出海路径：依托完整制造体系、海量场景打磨经验和成熟行业解决方案，从单纯“卖硬件”转向“卖技术、卖方案、卖标准、卖运营”。
