据北京日报客户端消息，近日，北京市人社局联合多部门联合开展2026年人力资源市场秩序清理整顿专项行动。本次公布的案例中，记者发现，有一案例涉及入职体检项目中的违法行为。某信息技术公司在招用11名女员工过程中，将妊娠测试作为入职体检项目，要求女员工入职时提供3天内孕检证明。北京市朝阳区人力资源社会保障部门依据《中华人民共和国妇女权益保障法》之规定，对某信息技术公司作出罚款人民币22000元行政处罚，并责令该单位立即改正将妊娠测试作为入职体检项目的违法行为。
就在2026年7月中旬，鲁昕尚曾出席中国职业技术教育学会党建工作委员会换届会议。她被查的消息公布后，中国职业技术教育学会官网“学会领导”栏目中，鲁昕的名字已被删除。
目前河南省人社厅网站上已经查不到《通知》内容。河南省人社厅在该《通知》网页链接下作出上述最新回应，但没有提及《通知》收到哪些“意见建议”，也没有透露将作出何种修改。
《意见》共18条，主要明确了芬太尼类物质犯罪的定罪量刑数量标准，将芬太尼类物质分为药用和非药用两类，药用的芬太尼类物质参照《最高人民法院关于审理毒品犯罪案件适用法律若干问题的解释》规定的有关芬太尼的数量标准，非药用的芬太尼类物质参照刑法规定的有关海洛因的数量标准。
最高人民法院与全国工商联联合发布第二批民营经济领域纠纷多元化解典型案例。本批典型案例共10个，聚焦解决拖欠企业账款问题，主要有三方面特点。一是贯彻落实党中央、国务院关于清理拖欠企业账款的重要部署，维护企业合法权益。商会调解组织依托对行业交易习惯、付款周期、资金流转规律的深刻理解，准确判断债务形成的真实原因，发挥调解低成本、高效率、不伤和气优势，有针对性制定调解方案，实现债权人回款、债务人纾困、合作关系修复的多赢效果。二是强化“法院+商会”联动化解，彰显专业解纷优势。三是创新多元调解方式，形成可复制经验做法。商会调解组织在调解方法上持续创新探索，采用多方联动与“穿透式”“先解冻+分期付”“互利共赢”等解纷方式，形成了一批具有推广价值的调解经验做法。详情点击>>
从供应来看，9月新房供应45.3万平方米，环比增加57.3%，全月合计入市33个楼盘。其中有11个项目的均价在3‑6万元/平方米区间。上海中原地产市场分析师卢文曦表示，“沪八条”政策效应持续显现，房企信心得到提振，主动加快投放适配刚改需求的房源。
7月底，三七互娱宣布先后参与了Prana Labs的近千万美元种子轮融资，以及一目科技超10亿元的E轮融资。其投资版图已覆盖光轮智能、立景创新、强脑科技、雷鸟创新等多家企业，涉及世界模型、感知交互、执行控制及终端应用赛道。
8月26日盘后，英伟达交出2027财年第二财季成绩单：营收962.21亿美元，同比增长106%；数据中心收入890.23亿美元，同比增长117%，占总营收约92.5%；GAAP净利润596.88亿美元，同比增长126%；毛利率75%。CEO黄仁勋更是罕见给出第三财季营收1080亿美元的指引，并提前一年抛出2028财年营收增长约70%的前瞻，远高于市场一致预期。
